Rémunération du gérant de SARL : quelles modalités ?
La rémunération du gérant de la SARL, bien que non obligatoire, peut prendre plusieurs formes lorsqu’elle est mise en place. Décryptage.
Le fait de se rémunérer en tant que dirigeant d'entreprise suscite de nombreuses interrogations. Nos fiches pratiques vous aident à y voir plus clair.
La rémunération du gérant de la SARL, bien que non obligatoire, peut prendre plusieurs formes lorsqu’elle est mise en place. Décryptage.
Vous êtes dirigeant d'une association et vous souhaitez vous rémunérer ? Payfit revient sur toutes les options qui s'offrent à vous.
La rémunération du président de SAS présente des particularités, celle-ci peut se faire sous la forme de salaire et/ou de dividendes. Explications.
La fiche de paie du mandataire social est obligatoire dès lors qu’il perçoit une rémunération au titre de ses fonctions. Décryptage.
Le président d’une SASU dispose de plusieurs options pour se verser une rémunération. Explication des différentes modalités.
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Il est nécessaire d’élaborer une fiche de paie du président de SAS lorsqu’il est rémunéré. Découvrez comment vous y prendre avec PayFit.
Quand est-ce que la fiche de paie pour le président d’une SASU est obligatoire ? Quelles sont les spécificités d’une fiche de paie du dirigeant d’une SASU ?
Vous souhaitez rémunérer le gérant d'une SCI ? Salaire, dividendes, quelles sont les options qui s'offrent à vous ? PayFit vous explique.
L’employeur peut déléguer certains de ses pouvoirs à un salarié lorsqu’il n’est pas en capacité d’assurer seul ses obligations. Explications.
La délégation de signature désigne l’acte qui permet au dirigeant d’une société d’autoriser une personne à signer des documents en son nom. Explications.
Une subdélégation de pouvoir intervient lorsqu’une personne qui a reçu une délégation de pouvoir délègue une partie des missions qui ont été confiées.
Comment rémunérer le gérant de l’EURL ? Quelles sont les formalités à respecter ? PayFit répond à vos questions.
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