Suivi des objectifs de vos équipes
Évaluez vos collaborateurs en fonction de la réalisation de leurs objectifs
Nous avons créé récemment le plan RH+ qui vous permet de créer les entretiens d’évaluation ainsi que les points de suivi hebdomadaires de tous vos collaborateurs (les “1:1”).
Suite à cela, vous nous avez demandé à plusieurs reprises "Comment puis-je suivre les progrès de mes employés dans mon entreprise ?". C’est désormais possible ! Au sein de ce plan, vous avez désormais accès à une nouvelle fonctionnalité qui simplifie la gestion des objectifs au sein de votre organisation.
Côté employé
Vos employés peuvent créer et mettre à jour leurs objectifs sans quitter leur espace PayFit. C’est dans ce même espace qu’ils peuvent trouver leurs bulletins de paie, leurs congés ou leurs 1:1.
Côté manager
Les managers sont eux aussi autorisés à créer des objectifs. Au fil des semaines, ils peuvent commenter cette feuille de route et consulter l'historique des changements. Ainsi, ils s'assurent que chaque membre de leur équipe est sur la bonne voie pour atteindre ses objectifs.
Côté administrateur
Bien entendu, en tant qu'administrateur, vous avez une visibilité totale sur tous ces objectifs. Vous suivez leur évolution depuis votre espace.
Lors d’un entretien de performance, vous pouvez donc prendre en compte l’avancée des objectifs du collaborateur. Cela vous permet d’effectuer une évaluation plus objective et personnalisée.
Plus besoin de rechercher où est le fichier des objectifs : tout est centralisé et à portée de main !