Encuentra aquí todo lo que necesitas saber sobre sanciones en la empresa.
El artículo 45.1.f) del ET permite al empresario la suspensión de empleo y sueldo por sanción disciplinaria a los trabajadores ya que, es una de las causas de suspensión del contrato de trabajo. Conoce todo sobre esta situación.
La amonestación laboral es una herramienta empleada en el ámbito laboral para señalar y corregir conductas inapropiadas o incumplimientos por parte de un empleado en su lugar de trabajo.
Las sanciones al trabajador, reguladas por el Estatuto de los Trabajadores y Convenios Colectivos, aquí encontramos las penalizaciones a los trabajadores.
¿Qué es una falta en el Estatuto de los Trabajadores ¿Que tipos de falta hay en el Estatuto de los Trabajadores? ¿Cuáles son las faltas leves graves y muy graves en el Estatuto de los Trabajadores? Te lo contamos a continuación.
Calendario laboral 2023
